株式会社 SKサポートサービス

当社は、個人情報保護法その他関連法規およびJIS Q 15001:2006「個人情報保護マネジメントシステム‐要求事項」などを遵守し、社内規程、当社が定める個人情報に関する内部規程に従い、取扱う個人情報の安全管理のため、必要かつ適切な措置を講じます。また、個人情報の取扱いに関し、社員教育に努め、定期的に監査を実施することにより、個人情報保護マネジメントシステムの継続的改善に努めます。

1. 個人情報の取得及び利用について

1. (1) 当社は、適法かつ公正な手段により本人の同意を得て個人情報を取得し、偽りその他不正の手段により取得することはありません。
2. (2) 当社は、個人情報を取得する場合、もしくは取得した個人情報の利用目的を変更する場合は、利用目的を公表し、または本人に利用目的を直接明示し、その目的を達成するために必要な範囲内で利用いたします。ただし、取得の状況からみて利用目的が明らかであると認められる場合、または法令その他正当な理由がある場合は除きます。
3. (3) 個人の利益を侵害する機微情報は、本人の同意がある場合または法令等による場合を除き取得いたしません。
4. (4) 当社は、個人情報を取得する場合、その管理責任者または相談窓口をお知らせし、これを取得いたします。
5. (5) 当社は、以下の利用目的の範囲内で個人情報を利用いたします。なお、個別に利用目的を通知・公表する場合にはその利用目的によるものとします。

　

• お客さまと当社の間で締結した契約の履行
• お客さまとの商談、打ち合わせのための連絡
• 催し物の開催および当社の製品・サービスのご案内
• 当社主催の催し物に関する事務
• 株式に関する事務
• 採用活動に関する事務
• 当社施設の入場管理
• 各種問い合わせへの対応

2. 個人情報の開示・提供等について

個人情報は本人の同意を得ない限り、また、次のいずれかに該当する場合を除き、第三者に開示・提供および共同利用は行いません。

　

• 統計データなど本人を特定できない状態で開示・提供する場合
• 法令に基づき開示・提供を求められた場合
• 人の生命、身体または財産の保護のために、本人のご同意を得ることが困難な場合

3. 個人情報の適正管理

当社は、収集した個人情報を正確かつ最新の状態に保ち、個人情報への不正アクセス、滅失、き損、改ざん及び漏洩等を防止するための措置を講じ、従業者等に対して教育を行い、違反した者には社内規程に基づき厳格に処分いたします。

4. 本人からの保有個人データの開示・訂正等の請求への対応

1. (1) 当社は、本人から、保有個人データの開示を求められたときは、当社の業務の適正な実施に著しい支障を及ぼすおそれがある場合、その他正当な理由がある場合を除き当社が定める所定の手続きにより、本人に対し当該保有個人データを開示します。
2. (2) 当社は、保有個人データの内容が事実と異なる場合に、本人から請求があったときは利用目的の達成に必要な範囲で、その訂正、追加または削除を行ないます。
3. (3) 当社は、保有個人データが利用目的の制限に反して取り扱われている場合、もしくは不正な手段により取得した場合、または、法令に違反して第三者に提供されている場合には、本人からの請求に基づき、違反を是正するために必要な限度で、当該保有個人データの利用の停止または消去を行い、または、第三者への提供を停止いたします。ただし、利用停止等を行うことが困難な場合、本人の権利利益を保護するためにこれに代わる措置をとるときは、その措置をもって利用停止等に替えるものとします。

5. 外部に業務を委託し個人情報を預託する場合

業務を円滑に遂行するため、業務の一部を外部に委託し、お客さまの契約に基づき当該委託先に対し必要な範囲で個人情報を預託する場合には、当社が定めた基準を満たす者を委託先として選定するとともに、個人情報の預託に関する契約を締結し適切な監督を行います。

6. 受託業務により個人情報の預託を受ける場合

1. (1) お預かりした個人情報は、お客さまとの契約に基づき厳正なる管理を行います。
2. (2) お預かりした個人情報に関しては、秘密保持、再委託に関する事項、事故が発生した際の責任、契約終了時の個人情報の返却、消却方法を定め、これを遵守いたします。